这两天犯了错：“当你有一把锤子，什么东西看起来都像个钉子”
由于是一个程序员，所以遇见问题时，总会考虑如何通过编程的手段来处理。
最近解决的一个问题，明明可以用第三方的 ifttt 来解决，之前却想着自己写代码搞软件写爬虫来解决它，实战太蠢了。
此事需日常警醒自己：
- 不能拿着锤子天天找钉子，要学会用不同的思维方式去思考；
- 做事不能太急，学而不思则罔，思而不学则殆，想一想有没有更好的解决方案来处理这件事？
- 吾日三省吾身，需坚持
当你有一把锤子，什么东西看起来都像个钉子
发表评论
分类目录归档：随笔
互联网教育产品的形态
- 视频为主，提供视频课程。 P1
- 提供课程的附件/文档/涉及软件。 P2
- 视频下的讨论。P1
- 提供独立的问答中心 P3
- 提供视频后总结的要求，强制要求用户在学习后，必须发布对应的文章，参与讨论。
Mooc 真的促进教育公平了么？
没有，mooc 对于真正的弱势群体来说，还是没有覆盖到的。对于他们来说，九年义务教育效果好很多。
原因：
- 没有信息获取渠道：真正的弱势群体可能根本了解不到慕课的存在，所以对于他们来说，慕课存在和不存在没有什么区别。对于有上升渠道的人来说，慕课只能加剧这种信息不对称的情况。
- Mooc 的内容偏理论，很多和工作无关：对于没有能力的人来说，优先考虑的是提升自己存活的可能，mooc这种偏理论的内容，也不会在他们的考虑范围之内。
有空再补充
大王卡和阿里小号
我也有一张大王卡。因为以微信作为主要的即时沟通工具，微信会消耗大量的流量，同时也依赖于微信获取一些消息（太久不看新闻了），所以买了一张大王卡。
前几天朋友圈中有人也买了一张大王卡，想要去注册微信，却发现账户已经被注册了，在朋友圈求方案。我给出了方案，用手机号强制找回。
如果你只是需要一个新的微信，有比大王卡更合适的选择-阿里小号，一年20元，电话/短信都可以通过 App 进行管理，要省很多事。而且一个用户可以开两个小号，满足你大多数需求。
如果你也有这样的需求，去试试阿里小号吧
关于发邮件
一直以来，我的时间被微信、QQ 切割的支离破碎，后来，我开始在我的所有的终端上尽可能的减少交流的工具。目前只保留了微信（用于和家里人的沟通）和钉钉（和合作伙伴）。此外，我安装了 QQ 邮箱的手机客户端（可以免特殊通道接受 gmail 邮件），可以更加方便的使用邮件来交流。
随着邮件的使用逐渐增多，我也有一些自己在接受邮件时的一些心得，在这里分享于你，帮助你更好的发送/接受邮件。
- 发邮件请带上主题：很多人在发邮件时，不会带上主题。这回导致在邮件列表中，显示的是“无主题”，这样会让我不能够在第一时间判断这封邮件来自何处，与何人、何事有关。所以，请你在发送邮件时，填写主题，简略说明邮件内容。
- 发送邮件时请尽可能的描述遇见的问题：邮件不同于微信、QQ 等即时聊天工具，邮件往往会有很长的回复周期,所以你要在邮件中尽可能的完整的描述内容。越详细越好。
- 如果别人给你发送邮件时，除了收件人，还有抄送，你在回复时，要选择回复全部。抄送就意味着发件人认为抄送人需要关注此封邮件。【收件人表示主要责任人，抄送则是需要关注的人】
身份认同感对我们有多重要？
在有一段时间，我在不停的追求身份认同感，我参与不同的活动，以其获得对应的身份。
一直以来，我没有想过这个问题，为什么我需要这样一份身份认同感？
今天想了想，明白了。因为过去的我太过弱小，需要这样的一个身份，来强调我的能力。但是，身份不意味着能力，有了身份并不代表你拥有这样的能力。
现在的我为什么开始不再追求这些名呢？因为我开始明白，追求自身的强大才是目标，身份这种认同感其实并不重要，特别是在我还没有与之匹配的能力的适合。
我默默的去掉了我在知乎上的描述，只保留了“独立开发者”、“独立撰稿人”。删去了网易的经历。
在那样一个身份下，他们所希望关注的是“来自网易的我”，而不是真实的我，至少是我认为的那个真实的我。
像5岁孩子那样解释—— Explain Like I'm Five
有限责任制爱情和无限责任制爱情
身边有一男生，为女朋友所做事情甚多，满足所有女生对理想男友的要求，温柔，幽默，多金，对女朋友出手大方，还经常时不时带着女朋友去玩。为了女朋友，甚至放弃了自己的学业、事业，全力去支持女朋友的事业。在我看来，极傻。
但是，他的多金并非持久之计，因为他并非能够财务独立，而是依赖着父母。为了能让女朋友开心，自己吃老干妈配馒头也愿意。
今天，她的女朋友手机丢了，他就开始疯狂的找人借钱，一下要借6000，帮女朋友买手机。
以我的认知，我觉得这件事没有必要，因为他把女朋友的事情，揽在了自己的身上，没有划分好彼此的边界，将女朋友的责任和义务无限制的揽在自己的身上，我可以理解他想要把最好的东西都给自己女朋友的想法，但是无法接受他的愚蠢。我称他的爱情为无限责任制爱情。
我更喜欢的是有限责任制的爱情，当你遇见问题，我会和你一同度过，但是这个度过是有原则的，在我力所能及范围之内，我帮你搞定，在我力所能及范围之外，我帮你想办法。或许略显刻薄，但是这就是真实的我。
在没有走入婚姻殿堂之前，任何超出能力范围的付出，都可能是一次错误的投资。
从情谊到利益
心情高兴，在微信上给朋友发个红包，朋友说，你怎么不在支付宝上发？
我当时就是这个表情：
我发红包并非是因为我有求于你，而是因为我心情好，给你发红包。你却告诉我，让我到支付宝去发。
的确，支付宝提现方便一些，可以更方便的消费。但是对于我来说，一个随机的行为，不太可能会花费较大的精力去做这件事。
我选择微信红包就是方便，直接微信发给你。如果是支付宝，可能刚刚找到你，我就懒得发了。毕竟我是在送钱给你。
那我以后还是不给你发吧
换位思考之你会给 HR 纯英文简历么？
今日逛 V2ex 之时，遇见了一个奇葩：
遇到一些 HR 死活硬要中文简历怎么办 ？
我留下了一句：
HR 的 KPI 是找到合适的人，为了提升自己的效率，会筛选出一些比较浪费时间的。比如在中文大环境的情况下，你用纯英文。
一直以来，很多职场新人都没有搞清楚这个问题：
HR 会因为你要价比别人低而选择你而不是选择别人么？
答案是否定的。
如何让 HR 招你，关键你要搞清楚企业为什么要你？企业需要一个人，核心是因为企业有这样一个需求，他们需要人来做事，因此，一个合适的人就很重要。如果你的能力不足，那么企业不会因为你的要价低就要你，因为你无法完成企业的预期，对他来说，就是累赘。哪怕只是个实习生，虱子多了还能咬死象。在你能力达到预期的情况下，你的要价低才能变成优势，增加 HR 优先选择的可能。
换个角度想：
我们从责权利统一的角度来看，企业将你招入企业，如果你拿着不符合市场规律，远低于市场平均水平的价格，企业对你也不放心的。特别是很多大学生在找实习时会说：如果你让我留下来，我不要钱都可以。我只是想学习。在这种情况下，你没有享受到权利，企业也不敢在你身上放下责任，如果放下责任，你因为自己没有享受权利而不去做。对于企业来说，有很大可能造成更大的损失。因此，在这种情况下，最佳策略就是不招你。与其不要钱招一个不放心的人进来，不如花点钱招个放心的人进来，这样大家各司其职，工作效率会无限的提高。